Huelga de Educación Pública

Queridas familias,

Hoy comienza la Huelga indefinida por la Educación Pública de profesores de la Comunidad de Madrid que afecta a nuestro colegio. Desde el AFA Ermita del Santo, apoyamos la huelga y la labor de nuestros profesor@s.

Con este comunicado queremos compartir los motivos principales de la convocatoria, la información sobre cómo se organiza el centro y las vías de apoyo que impulsaremos desde la asociación.

Desde el AFA Ermita del Santo queremos manifestar nuestro respaldo a las reivindicaciones laborales y pedagógicas de nuestros y nuestras docentes, reconociendo de esta forma la labor y el compromiso por la Educación Pública.

Reivindicaciones de la huelga

Calidad asistencial

Reducción de la carga lectiva: fijar en 22 las horas lectivas semanales (incluyendo las dedicadas a coordinación de ciclos) para garantizar tiempo suficiente de preparación, coordinación y atención personalizada.

Medidas específicas por edad: reducción horaria efectiva para mayores de 55 años con el correspondiente ajuste y cobertura en los cupos de plantilla.

Carga administrativa: reducción real y efectiva del exceso de burocracia que resta tiempo a la labor docente.

Ratios a favor de la enseñanza

Bajada de ratios máximas: límite de 13 alumnos/as en Educación Infantil y 15 en Educación Primaria.

Cómputo por diversidad: computar doble al alumnado con Necesidades Específicas de Apoyo Educativo (NEAE) para el cálculo de ratio por aula.

Equidad e inclusión: cese de la segregación mediante dotación de recursos extraordinarios, creación de aulas de enlace, desdobles, grupos de apoyo y refuerzo de profesorado.

Atención a la diversidad y especialistas

Freno al deterioro asistencial: revertir la sobrecarga que asumen las tutorías ante la falta de apoyos para atender necesidades educativas especiales y dificultades específicas de aprendizaje (DEA, altas capacidades, TDAH, logopedia).

Dotación mínima de especialistas: garantizar en cada centro al menos un perfil de PSC (Profesorado Técnico de Servicios a la Comunidad), AL (Audición y Lenguaje), PT (Pedagogía Terapéutica) y docente de Compensatoria con ratios ajustadas.

Orientación educativa: establecer una ratio máxima de 1 orientador/a por cada 250 estudiantes.

Condiciones laborales e infraestructuras

Estabilidad docente: reducción drástica de la tasa de interinidad hasta situarla por debajo del 8%.

Recuperación retributiva: incremento salarial lineal de 600 € para compensar la pérdida de poder adquisitivo acumulada.

Espacios y centros educativos: garantía de infraestructuras escolares dignas, bien mantenidas y construcción de suficientes centros públicos.

Actuación del Centro CEIP Ermita del Santo

La ORDEN 4252/2026, de 7 de octubre, de la Consejería de Educación, Ciencia y Universidades, por la que se establecen los servicios mínimos esenciales en los centros docentes y educativos públicos no universitarios de la Comunidad de Madrid, con ocasión de las huelgas convocadas a partir del día 14 de octubre de 2026. Establece:

"Servicios mínimos. Sin limitación de los derechos que el ordenamiento jurídico vigente reconoce a quienes deseen ejercer su legítimo derecho de huelga, se fijan los siguientes servicios mínimos:

2.1. Para todos los centros docentes: Director y Jefe de estudios. En defecto de cualquiera de ellos, el secretario del centro docente y, además, para todos aquellos centros educativos con segundo ciclo de Educación Infantil y Primaria, un maestro por cada 50 alumnos o fracción.

2.2. En centros ordinarios que atiendan a alumnos con necesidades educativas especiales: además de los establecidos con carácter general para todos los centros, un maestro o profesor por cada 25 alumnos con dichas necesidades o fracción".

Esta convocatoria no garantiza el normal desarrollo de las actividades en horario lectivo (de 09:00-12:30 y de 14:30 a 16:00), sobre todo debido a la previsión de seguimiento.

Recibid un afectuoso saludo,

AFA Ermita del Santo